近日,人社部发布年一季度招聘大于求职“最缺工”的个职业排行,有29个职业新进榜,其中20个职业和制造业直接相关,占比达69%。同时一季度全国人力资源市场呈现以下态势:招聘需求和求职人数环比均明显上升,人力资源市场活跃度明显增强,供求关系整体仍旧偏紧;制造业人才需求继续保持旺盛势头;服务业不同类别职业需求有升有降。

区人力资源市场一如既往服务于企业和求职者,为大家搭建互通交流平台。今天,继续推送岗位信息,小伙伴看到心仪的岗位,明天可前往人力资源市场参与现场招聘~~~

5.14现场招聘企业岗位信息

成都鲁晨新材料科技有限公司

一、电气工程师(仪器仪表及维修电工)1名

任职要求:

1、大专及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业;

2、具有三年以上进口设备及大型工厂设备安装调试、维护保养工作经验;

3、会PLC编程;

4、持电工证。

待遇福利:-00元/月+目标奖、项目奖、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、双休,购买社保,包吃住。

二、工艺工程师3名

任职要求:

1、本科及以上学历,高分子材料相关专业;

2、具备2年以上纤维复合材料行业经验;

3、有纤维复合材料相关知识;

4、会RTM/缠绕/高压罐工艺的中一种;

5、熟练使用办公软件;

6、接受大型国有企业或上市公司有从业经验的优秀退休人员。

待遇福利:-元/月+目标奖、项目奖、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、双休、购买社保,包吃住。

三、制造工程师1名

任职要求:

1、大专以上学历;

2、熟悉PMC/计划管理流程;

3、熟悉质量管理体系;

4、具备2年以上相关工作经验;

5、善于交流,抗压能力好;

6、有较好的文字总结能力。

待遇福利:-元/月+目标奖、项目奖、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、双休、购买社保,包吃住。

四、结构强度工程师1名

任职要求:

1、本科及以上学历,工程力学相关专业;

2、精通一种有限元分析软件;

3、能熟练使用三维设计软件;

4、具有静强度(弹性、塑性)、动态冲击与疲劳计算的工作经验;

5、可接受应届毕业生,有复合材料行业经验者优先。

待遇福利:-00元/月+目标奖、项目奖、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、双休、购买社保,包吃住。

五、模具工程师2名

任职要求:

1、模具设计、机械设计等相关专业本科及以上学历;

2、熟练使用设计软件和办公软件等;

3、认真负责,积极上进,具备良好的沟通和协调能力;

4、富有激情,具备较强的团队意识和创新精神,敢于挑战。

待遇福利:-00元/月+目标奖、项目奖、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、双休、购买社保,包吃住。

六、机加师傅1名

任职要求:

1、中专及以上学历;

2、熟悉编程语言;

3、能看懂机械加工图纸;

4、具有3年以上相关工作经验;

5、具有良好的沟通协调能力;

6、能吃苦耐劳,服从生产安排,勤奋踏实。

待遇福利:-元/月+目标奖、项目奖、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、白班,购买社保,包吃住。

七、装配师傅2名

任职要求:

1、吃苦耐劳,服从生产安排,踏实勤奋,具有上进心;

2、熟练钻、磨、切、装配等技能;

3、做事细致,性格温和,良好的沟通协调能力;

4、能看懂装配图。

待遇福利:-元/月+目标奖、项目奖、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、白班,购买社保,包吃住。

八、普工10名

任职要求:身体健康,乐观积极;能吃苦耐劳,服从生产安排,勤奋踏实。

待遇福利:-元/月+目标奖、项目奖、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、白班,购买社保,包吃住。

九、HR主管1名

任职要求:

1、全日制专科及以上,人力资源、工商管理等相关专业;

2、熟悉人力资源六大模块,国家、地区及企业关于合同、薪酬、休假、社会保险、培训、员工关系等方面的、法律法规及政策,具备良好的沟通、协调、方案写作能力。

待遇福利:-元/月+目标奖、项目奖、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、双休、购买社保,包吃住。

十、采购员1名

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、熟练使用办公软件;

3、熟悉ERP系统;

4、具有3年以上相关工作经验;

5、了解质量管理体系。

待遇福利:-元/月+目标奖、项目奖、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、双休、购买社保,包吃住。

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